10 ildən sonra hərbçilərin qovulması. Hərbi qulluqçulara mənzil hansı şərtlərlə verilir? Digər səbəblərə görə işdən çıxarılma

Hərbi ipotekanın öz mənzillərinin zəmanətli alınması, güzəştli faizlərin ödənilməsi və ipoteka kreditinə xidmət etmək üçün öz vəsaitlərini xərcləmək ehtiyacının olmaması şəklində açıq üstünlüklərinə baxmayaraq, bütün hərbi qulluqçular mənzil almağa razı deyillər. NIS proqramı. İnsanlar obyektiv və digər səbəblərdən işdən çıxarılmanın nəticələrindən qorxurlar.

Hörmətli oxucular! Məqalədə hüquqi problemlərin həlli üçün tipik yollar haqqında danışılır, lakin hər bir iş fərdi. Necə bilmək istəyirsinizsə probleminizi tam olaraq həll edin- məsləhətçi ilə əlaqə saxlayın:

MÜRACİƏT VƏ ZƏNGLƏR 7/24 və həftənin 7 günü QƏBUL EDİLİR.

Bu sürətli və PULSUZDUR!

Ümumi anlayışlar

Məqsədli mənzil krediti, balansın ödənilməsi və vəsaitin dövlətə qaytarılması ilə bağlı əhəmiyyətli maddi xərclər olmadan onu tərk edə bilməməsi ilə hərbi xidmətə keçiddir.

Mümkün olan bank faizlərinin özünü ödəməsi, bir çox hərbiçi sadəcə ödəyə bilməz.

Dövlət isə əksinə, hərbçilərin proqramla geniş əhatə olunmasında maraqlıdır. Nəticə budur ki, nizami hərbçilər mümkün qədər uzun müddət xidmətdə olmalı, müqaviləni icazə verilən maksimum müddətə uzatmalıdırlar.

Bu nədir

NIS proqramı ipoteka ilə mənzil almaq üçün məqsədyönlü istifadə məqsədi ilə pul qənaətinin dövlət proqramıdır.

Əmanət-ipoteka sisteminin mexanizmi imkan verir ki, hər bir hərbçi stajına çatmadan və ya başqa səbəblərə görə işdən çıxarılmadan kvadratmetrlərin sahibi ola bilsin.

Bu, pensiyaya çıxana qədər gözləmək və sonra artıq tikilmiş sosial mənzil üçün növbəyə durmaq lazım olan əvvəlki proqramdan əsas fərqdir. Gözləmə illər çəkə bilər.

Yeni sxemə görə, şəxsi əsgər üçün əmanət proqramda qeydiyyatdan keçdikdən üç il sonra ilk ipoteka ödənişi üçün istifadə edilə bilər.

Nə almaq olar? Dövlət öz mənzilinin alınmasına məhdudiyyətlər qoymur:

Məhz bu təşkilat hərbçinin NİS-də iştirakçıların reyestrinə daxil edilməsinə nəzarət edir, hər biri üçün şəxsi kabinet açır, şəxsi kabinetə çıxışı təmin edir.

Hərbi ipotekanın mülki ipotekaya nisbətən üstünlükləri ipoteka kreditinin alınması və onun üzrə ödənişlərin aparılması üçün güzəştli prosedurdadır.

Beləliklə, bank qarşısında ödəmə qabiliyyətini təsdiqləmək lazım deyil, çünki əslində hərbçilər üçün aylıq ödənişlər dövlət tərəfindən həyata keçirilir. Faiz dərəcəsi mülki borcalanlara nisbətən aşağıdır.

Kimə aiddir

NIS proqramında ən azı 2005-ci ildən xidmət edən zabitlər, gizirlər, əsgərlər, matroslar, komandirlər iştirak edirlər.

Bu, proqramın 2006-cı ildə başlaması ilə əlaqədardır və vəsaitlərin çıxarılmasının ilk epizoduna qədər ən azı üç il keçməli idi - bu, NIS-in əsas şərtidir. Üç il ərzində ilkin ödəniş üçün lazım olan məbləğ yığılır.

Onların hamısı proqramda iştirak etmək üçün müvafiq hesabat təqdim etməlidirlər, bunun əsasında qeydiyyat və dövlət reyestrinə daxil olmaq aparılır.

Qeydiyyat nömrəsi əmanət hesabının açılması üçün əsas olur. Dövlət büdcə vəsaitlərini pensiyaya çıxana və ya 45 yaşına çatana kimi bura köçürür.

Eyni zamanda, pul yalnız məqsədyönlü şəkildə, yəni mənzil üçün xərclənə bilər. Hərbçilərin ipotekanı vaxtından əvvəl ödəmək hüququ var.

Proqramın tələblərinə cavab verən adi zabitlərlə yanaşı, orada aşağıdakılar iştirak edə bilərlər:

İpoteka üçün yalnız yaşı 35-dən az olan hərbçilərin müraciət edə bilməsi vacibdir. Aşağı yaş həddi 21 yaşdır.

Ona görə ki, dövlətlə banklar arasında bağlanmış müqaviləyə əsasən, pensiyaya çıxana qədər ipotekanın ödənilməsi başa çatmalıdır. Yəni, hərbçilər 45 yaşa çatana qədər krediti tam ödəməli olacaqlar.

Hara getmək

Proqramın rəsmi iştirakçısı olmaq üçün hərbçi özü haqqında məlumatları nəzarət edən təşkilata - Rosvoenipoteka-ya ötürməlidir.

Öz mənzilini almaq üçün hərbçi bir sıra dövlət qurumları ilə əlaqə saxlamalı olacaq:

1. Rosvoenipoteka.
2. Hərbi hissəyə rəhbərlik edən hərbi qulluqçuların mənzil təminatı şöbəsi.
3. AHML.
4. Kreditor bank.

İlk addım hesabatla bölmənin komandanlığı ilə əlaqə saxlamaq və sonra NIS-ə daxil olmanın təsdiqini gözləmək və iştirakçının fərdi qeydiyyat nömrəsini göstərməkdir.

Üç il sonra yığılmış pulu mənzil almaq üçün məqsədli kredit üçün istifadə etmək qərarına gələn hərbçi bölmə komandirinə ikinci hesabat yazmalıdır - hərbi qulluqçular üçün dövlət ipoteka proqramında iştirak sertifikatı almalıdır.

Sertifikat aldıqdan sonra siz birbaşa banka və ya xidmət yerindəki AHML filialına müraciət edə bilərsiniz ().

Məhz Mənzil İpoteka Kreditləri Agentliyi hansı bankın hərbi ipoteka ilə məşğul olduğunu müəyyənləşdirir və əməliyyatların qanuniliyini təmin edir.

Son orqan krediti verəcək bankın özüdür.

Bu halda, maliyyə institutu bir neçə amil əsasında fərdi kredit ödəmə müddətlərini təyin edəcək:

Eyni zamanda, bankın faiz dərəcəsi nisbətən aşağıdır - o, 9-11 faiz arasında dəyişir, lakin əməliyyatın konkret şəraitindən asılı olaraq üzən ola bilər.

Əgər kredit müraciəti bank tərəfindən təsdiqlənərsə, o zaman borcalanın adına ayrıca kredit hesabı açılacaqdır.

Dövlət ona mənzilin dəyərinin on faizini - ilkin ödənişin məbləğini (hərbi qulluqçunun öz pulu hesabına artıra bilər) köçürəcək.

Gələcəkdə hər ay əmanət məbləğinin on ikidə biri kredit hesabına köçürüləcək.

Bu o deməkdir ki, məbləğ daha böyükdürsə (ipoteka sistemində iştirak müddəti üç ildən çoxdur), o zaman krediti daha tez ödəmək mümkün olacaq.

2020-ci ildə böhran vəziyyətinə görə (bank sektoru da daxil olmaqla) Rusiya Federasiyasında yalnız üç ən böyük bank hərbi ipoteka üzərində işləyir - Sberbank, VTB 24, Svyaz-bank.

İşdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipotekanın ödənilməsi qaydası

Hərbi qulluqçu ipoteka krediti tam ödənilməmiş işdən çıxarsa, o zaman borcun qalığının ödənilməsi qaydası və məbləği ilə bağlı çətinliklər qaçılmaz olaraq yaranır.

Bəzi hallarda dövlət NIS proqramı çərçivəsində alınan vəsaiti qaytarmalı olacaq. Digərlərində isə geri dönüş olmayacaq və bütün pullar orduda qalacaq.

Məsələnin əks həlli işdən çıxarılma səbəbi və iş stajı ilə bağlıdır.

Pulu qaytarmaq və ipotekanı özünüz ödəmək lazım olub-olmadığını dəqiq bilmək üçün həm hərbi qulluqçunun statusunu, həm də Daxili İşlər Nazirliyinin rütbələrinin işdən çıxarılmasının əsaslarını başa düşməlisiniz ( və ya digər hüquq-mühafizə orqanları).

İşdən çıxarılma həmişə NIS proqramından kənarda qalma demək deyil ki, vacibdir - bəzi hallarda gələcəkdə keçmiş hərbi borcalan tərəfindən istifadə edilə bilər.

Kredit necə ödənilir

Müqaviləli hərbçini işdən çıxararkən iki seçim mümkündür:

Birinci halda, hərbçi, birincisi, yığılmış əmanətin bütün məbləğini Rosvoenipotekiyə qaytarmağa, ikincisi, banka olan borcun qalığını təkbaşına ödəməyə borclu olacaq.

Keçmiş NIS iştirakçısı dövlət orqanına və/və ya banka olan borcunu ödəməkdən yayınarsa, o zaman borcun məbləği məhkəmə yolu ilə və ya girov qoyulmuş daşınmaz əmlakın satışı yolu ilə bərpa olunacaq.

Hərbi qulluqçu müqaviləyə xitam verilməsində iştirak etmirsə, səbəblər ondan asılı deyilsə və birbaşa təqsir yoxdursa, o zaman NIS iştirakçısı dövlətdən təyinatlı ödənişləri özündə saxlamaq imkanını özündə saxlayır.

Aşağıdakı səbəblər əsaslı hesab olunur:

Üzrlü səbəblər olduqda, hədəf kredit və kredit geri qaytarılmır. Üstəlik, bəzən keçmiş hərbçi bankla yekun hesablaşma üçün hesabdakı əmanət qalığından istifadə etmək hüququnu özündə saxlayır.

Vəziyyətin inkişafının ikinci variantı dövlətin yenidən təşkili ilə əlaqədar NIS üzvünün işdən çıxarılmasıdır.

Bu halda, tənzimlənən təşkilati və ştat fəaliyyətləri həyata keçirilir ki, bu da müqaviləyə xitam vermək üçün yaxşı səbəblər sayıla bilər:

Komandanlıq eyni və ya fərqli əmək haqqı ilə başqa vəzifə təmin edə bilmədikdə və ya əsgər daha az məbləğ almağa, rütbə və vəzifənin aşağı salınması ilə əlaqədar digər vəzifələri yerinə yetirməyə razı olmadıqda işdən azad edilir.

Əgər işdən çıxarılma bu hallar (təşkilati və ştat tədbirlərinin həyata keçirilməsi) nəticəsində baş veribsə, dövlət hərbçiyə ipoteka kreditinin ödənilməsi ilə bağlı müəyyən təminatlar verir.

Onlar birbaşa hərbçinin təcrübəsi ilə bağlıdır:

Dövlətlə hesablaşmaların aparılması qaydası OSHM çərçivəsində hərbi xidmətə buraxılan hərbi qulluqçuların göstərilən kateqoriyalarının hər biri üçün müəyyən edilir.

Əmanətlərdən istifadə hüquqları

On ildən artıq müddətdə xidmət etmiş və güzəştli əsaslarla işdən azad edilmiş müqaviləli hərbi qulluqçu üçün yığılmış vəsait tam həcmdə saxlanılır:

Yığılmış məbləğlərdən istifadə hüququ on ildən artıq təcrübəyə malik olan (vəfat etmiş) NIS iştirakçısının qohumları üçün qorunur.

10 illik xidmətdən sonra işdən çıxarılan hərbi ipoteka, müqavilənin ləğv edildiyi tarixdə mövcud olan bütün əmanət məbləğinin hesaba köçürülməsi ilə tamamilə bağlanır.

Rosvoenipoteka tərəfindən həyata keçirilən hesablaşmalar üçün prosedur aşağıdakı kimidir:

Güzəştli əsaslarla işdən çıxarılan on il xidmət stajı olan hərbi qulluqçuların yığılmış vəsaitin məbləği ilə yanaşı, əlavə ödənişlər də almaq hüququ olması vacibdir.

Nağd pul aşağıdakı hallarda hesablanır:

Dövlət ipoteka krediti proqramı çərçivəsində alınmış mənzil istefada olan hərbi qulluqçunun yeganə mənzilidirsə, işdən çıxarıldığı il üçün müəyyən edilmiş maliyyələşdirilən töhfənin məbləğindən və saxladığı illərin sayından asılı olaraq ona əlavə məbləğlər hesablanır. 20 illik xidmət stajına qədər qaldı.

Əlavə ödəniş işdən çıxarılma yerində, bütün xidmət müddəti üçün bir anda hesablanır və ödənilir.

Pul almaq üçün hərbi qulluqçu da müvafiq akt tərtib etməli, bölmə komandirinə təqdim etməli, sonra bir ay ərzində müsbət qərar və ya imtinanı gözləməlidir.

İstənilən halda rəhbərlik qərarını keçmiş əsgərə yazılı şəkildə bildirməlidir.

Müraciət təsdiq olunarsa, müsbət qərar verildiyi gündən üç ay ərzində vəsait tərxis olunan əsgərin bank hesabına köçürüləcək.

Hərbi qulluqçu on ildən artıq xidmət etmişsə və mənzilin pulunu ödəməyə vaxtı olmamışdırsa, müqavilənin müddəti başa çatdıqdan sonra güzəştli əsaslarla işdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipoteka müqaviləyə xitam verildiyi vaxt bağlanmır.

Əvvəllər ödənilən bütün vəsaitlər hərbçilərdə qalır, onlar büdcəyə qaytarılmır, lakin gələcəkdə kreditə özü xidmət edir.

Bu vəziyyətdə müsbət məqam ondan ibarətdir ki, borcun qalığını ödəyərkən güzəştli, yəni aşağı faiz dərəcəsi hələ də qüvvədədir.

Hərbi qulluqçunun 20 ildən artıq stajı varsa, məqsədli kredit üzrə istifadə olunmamış əmanətlərə öz bildiyi kimi sərəncam vermək imkanı var.

Onun büdcəyə pul qaytarmasına, məcburi qaydada mənzil almasına ehtiyac yoxdur.

İşəgötürənin qanunsuz hərəkətləri olduqda

Güzəştli əsaslarla işdən çıxarılmayan hərbi qulluqçular üçün daha çətin vəziyyət yaranır.

Bu, həm hərbçinin öz günahı ilə (məsələn, müqavilənin şərtlərini pozmaqla), həm də işəgötürənin - əsgərin işdən çıxarıldıqdan sonra işə düzəldiyi dövlət orqanının və ya təşkilatın günahı ilə baş verə bilər.

Ən əlverişsiz seçim on ildən az müddətdə hərbi xidmətdir, əgər bir əsgər artıq ipoteka krediti götürübsə, o, hər şeyi Rusiya hərbi ipotekasına, o cümlədən faizlərə qəpiyə qaytarmalı və gələcəkdə onun haqqına töhfələr ödəməlidir. mülkiyyət və ya mənzil ilə hissə.

Keçmiş hərbçi bunu bacarmasa, ya mənzili satmalı, ya da özünə layiqli gəlir mənbəyi axtarmalı olacaq.

Kredit tam ödənilənə qədər mənzil ikiqat girovda qalacaq və onu yalnız bank sata biləcək.

Borcalan borcunu qaytarmazsa, onun məbləği məhkəmə yolu ilə bərpa olunacaq. Mənzil bir yükə çevriləcək. Buna görə də, NIS-dən istifadə etməyə qərar verərək, imkanlarınızı və planlarınızı real qiymətləndirməlisiniz.

Video: işdən çıxarıldıqdan sonra ipoteka

Xüsusi nüanslar

On ildən az təcrübəsi olan bir əsgərin toplamaq hüququ yoxdur. Əgər xərclənməmiş qalırsa, büdcəyə qaytarılır.

Əgər mənzil artıq alınıbsa, o zaman siz nəzərdə tutulan kreditin bütün məbləğini ödəməli, həmçinin banka olan borcun qalan hissəsini öz hesabınızdan ödəməli olacaqsınız.

Hərbi qulluqçu üç ildən artıq DİM-də iştirak etməklə hərbi xidmətdə olduğu müddətdə xüsusi hesabından vəsaiti mənzil almağa yönəldə bilər. Hərbi ipotekaya necə müraciət etmək və necə almaq barədə daha çox oxuyun və hərbi ipoteka altında bir mənzilin alınmasının işlənməsinin nüansları haqqında məlumat əldə edə bilərsiniz.

Ancaq xidmət zamanı dövlət köçürmələrindən istifadə etməyibsə, ordudan qovularkən onlardan istifadə etmək mümkündür.

İşdən çıxarılma əmrini aldıqdan sonra aşağıdakıları etməlisiniz:

1. pulun köçürülməli olduğu bank hesabının nömrəsini göstərməklə, NİS vəsaitlərinin ödənilməsi üçün bölmənin komandanlığına ərizə göndərmək.
2. Bölmə komandiri işdən çıxarılan şəxs haqqında məlumatları "Rosvoenipoteka" Federal Dövlət Müəssisəsinin mənzil şöbəsinə göndərir.
3. 30 gün ərzində NIS məbləği ərizədə göstərilən hərbi hesaba köçürülür.

Köçürülmüş dövlət məbləğləri mütləq mənzil alınması üçün istifadə edilmir. Təqaüddə olan zabit onları istədiyi kimi sərəncam verə bilər.

İpoteka və iş stajı

İpoteka kreditləşməsinin təmin edilməsi üçün əsas şərt NIS-də iştirakdır. Üstəlik, bu iştirakın müddəti üç ildən çox olmalıdır.

Yalnız bu tələb yerinə yetirildikdə və aşağıdakı şərtlər yerinə yetirildikdə, dövlət vəsaitləri orduda saxlanılır:

Bunlar 10 ildən sonra işdən çıxarıldıqda, habelə ümumilikdə 20 ilə qədər iş stajı olduqda hərbi ipotekanın şərtləridir. Güzəştli kreditin verilməsi üçün tələblər və şərtlər, kimin mənzil üçün hərbi ipoteka hüququna malik olması və proqrama necə üzv olmaq haqqında daha çox məlumat əldə edə bilərsiniz.

Hərbi qulluqçu aparılan ixtisarlar nəticəsində onillik xidmət müddətindən tez, habelə öz istəyi ilə 20 ilədək xidmət stajı ilə ordudan təqaüdə çıxmışsa, o, NIS vəsaitlərindən istifadə edin. Məqsədli kredit olsa belə, məbləğ dövlətə qaytarılmalı olacaq.

Hərbi ipotekanın geri qaytarılmasını necə etmək və əmanət məbləğini yoxlamaq barədə ətraflı danışdıq.

Vəziyət necedi

İşdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipoteka ilə?

Müqavilənin sonunda işdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipotekaya nə olacaq? 20 il və ya daha çox iş stajı olan, 10 il iş təcrübəsi olan və işdən azad olunmaq üçün güzəştli əsaslarla, habelə səhhətinə görə yararsız hesab edildikdə, NİS-in vəsaiti təqaüdə çıxdıqdan sonra tam olaraq zabitin sərəncamında qalır.

Hərbçi sərəncamında heç bir əmlakı olmamaq şərti ilə dövlətdən ona ödənilməli olan əlavə məbləğləri tələb edə bilər.

“Əsgəri vaxtından əvvəl tərk etsəm, hərbi ipotekaya nə olacaq?” əsgərlərdən biri soruşacaq.

Əgər ordunu vaxtından əvvəl tərk etsəniz, bütün dövlət ipoteka köçürmələrini qaytarmalı olacaqsınız.

Əgər keçmiş hərbi qulluqçu pulu qaytara bilmirsə, o zaman güzəştli kreditlə götürülən mənzil satılacaq. Əldə edilən vəsait Rosvoenipoteka Federal Dövlət Müəssisəsinin borcunun ödənilməsinə yönəldiləcək.

Əsgərin ölümü halında

Silahlı qüvvələrin hərbçisi vəfat etdikdə bütün əmlak onun ailəsinə miras qalır.Ölən hərbçinin adına verilən ipoteka kreditinin ödənilməsinin iki variantı var.

• İpoteka krediti üçün öhdəlikləri qəbul edərkən, dul qadın Rosvoinipoteka Federal Dövlət Təşkilatından ödənişləri davam etdirəcəkdir.
• Ölən əsgərin ailəsi də əlavə vəsait - birdəfəlik nağd ödəniş üçün müraciət edə bilər. Zabitin 20 illik təcrübəyə çatmadığı illərin sayı ilə hesablanır. Bu məbləğin mərhumun ailəsinə ödənilməsi müraciət edildiyi gündən üç ay müddətində həyata keçirilir. Bu pulla dul qadın ipoteka kreditini ödəyə bilər.

Əgər sağlığında hərbçilər NIS-dən istifadə etməyibsə, onun ailəsi bütün əmanət məbləğini almaq hüququna malikdir.

Vacibdir! Hərbçi ailəsi arvad-uşaq sayılır. Yalnız onlar NIS vəsaitlərini və ya birdəfəlik nağd ödənişi tələb etmək hüququna malikdirlər. Ana, ata, bacılar və ya qardaşlar büdcə köçürmələrindən istifadə edə bilməzlər. İstisnalar mərhumun himayəsində olan ailə üzvləridir.

Əgər Rusiya ordusunun bir üzvünün həyatı sığortalanıbsa, o zaman sığorta şirkəti ipotekanı ödəyir. Bu, ailənin vəziyyətini xeyli asanlaşdırır. Bu halda dul qadın və uşaqlar öz mülahizələri ilə birdəfəlik nağd ödənişlərdən istifadə edə bilərlər.

Onun ölümünün səbəbi ilə bağlı sual pul köçürmələrinə təsir etmir. Ailəsi üçün qalırlar. Hərbi ipoteka üzrə vəsaitin geri qaytarılması, əgər o, tərk edərsə, yalnız müqaviləyə könüllü xitam verildikdə və ya 10 ildən az iş təcrübəsi olduqda ödənilir.

Hərbi xidmətdən xaric edilməsi federal qanunvericiliyə və hərbi qulluqçuların nizamnaməsinə uyğun olaraq həyata keçirilir. Daxili ordu nizamnamələri, fərmanlar və onlara edilən düzəlişlər öz düzəlişlərini edir, buna görə də hərbi xidmətdən xaric edilmə proseduru müntəzəm olaraq dəyişir. Qanunvericilikdəki son dəyişikliklər fonunda əsgər öz hüquq və vəzifələrini bilməlidir.

Hərbi xidmətdən xaric edilmə qaydası

Rusiya Federasiyasının Silahlı Qüvvələrində üç səbəbə görə xidməti tərk edə bilərsiniz: ehtiyata köçürmə, təqaüdə çıxmaq və cinayət işində məhkum olunduqdan sonra. VVK-nın rəyi vətəndaşın xidmətə məhdud yararlı kimi tanınması haqqında və icazə verilən maksimum yaşa çatmamış alınarsa, "ehtiyatdan çıxarılma" ifadəsi nəzərə alınır. Vətəndaş döyüş üçün yararsız hesab edildikdə və ya yuxarı yaş həddinə çatdıqda, işdən çıxarılma "pensiya" ifadəsinə uyğun olaraq baş verir.

Rusiya Federasiyasının Cinayət Məcəlləsinə uyğun olaraq hər hansı bir cəza tədbiri avtomatik olaraq hərbi xidmətin dayandırılmasına səbəb olur, iş üzrə məlumatlar hərbi biletə daxil edilir. Hərbi xidmətdən azad edilmənin əsası vətəndaşın komandirə izahat hesabatında bildirməli və qərarının zəruriliyinə dair güclü sübut təqdim etməyə borclu olan şəxsi motivlər ola bilər. Öz iradəsi ilə vaxtından əvvəl işdən azad edilməsi haqqında ərizə səbəb göstərilmədən rədd edilə bilər.

Əsgər müqavilənin dayandırılmasına və ya pensiya yaşına çatmasına altı ay qalmış komandanlıq tərəfindən xəbərdarlıq edilməlidir. Bölmə komandiri vətəndaşın işdən çıxarılıb-çıxarılmayacağını və hansı əsaslarla müəyyən etməyə borcludur. Səhhətinin vəziyyəti, vəzifələrin icrasına dair iddiaların olması, mənzillə təmin edilməsi, xidmətin davam etdirilməsinə şəxsi münasibət, iş stajı nəzərə alınmalıdır. İşdən çıxarılma ilə bağlı yekun qərar qəbul edildikdən sonra vətəndaşa ödənilməli olan maddi ödənişlərin hesablanması üçün xidməti sənədlər kadrlar şöbəsinə göndərilir.

Zəruri hallarda hərbi qulluqçu hərbi həkim komissiyasına göndərilir. Nəticə müqaviləyə xitam vermək və ödənişlər kateqoriyasını, vahid və müntəzəm, bəzi hallarda - əlillik qrupunu təyin etmək üçün obyektiv əsas kimi xidmət edir. Növbəti məzuniyyət qorunub saxlanılarsa və ya iş üçün əlavə iş vaxtı varsa, işdən çıxarılan şəxsə olan bütün borclar buraxılış əmri verilməzdən əvvəl ödənilməlidir.

Hərbi xidmətdən azad edilmə şərtləri işçinin müqavilə əsasında və ya gələcək təqaüdçünün sertifikatlaşdırılması anından hesablanır. Dörd ay ərzində standart sertifikatlaşdırma aparılır, sonra bir ay sonra nəticələrə əsasən komandanlığın qərarı ilə hərbi qulluqçuya məlumat verilir. Şəxsi söhbət üçün bir prosedur var, ona kadr, iqtisadi və hüquqi xidmətlərdən mütəxəssislər dəvət oluna bilər. Müsahibə qeydə alınır, mübahisəli məsələlər müzakirə olunur və müqaviləyə xitam verilməsi şərtləri haqqında xülasə verilir. Bütün rəsmiyyətlərə əməl olunur, sonra müsahibənin protokolu təqaüdə və ya pensiyaya çıxan şəxsin şəxsi işində saxlanılır.

Birbaşa komandir və komissiyanın səlahiyyətli üzvləri tərəfindən imzalanan standart blankın təqdimatı verilir. Təqdimat kadrlar şöbəsi tərəfindən baxılması üçün tələb olunan sənədlər paketi ilə təsdiqlənir. Buraya sertifikatlaşdırma vərəqinin surətləri, müsahibə və IHC-nin nəticəsi (əgər varsa) daxildir. Ordunu tərk etmək şəxsi istəyi olduqda, səbəbləri əsaslandırılmış izahat ilə hesabat təqdim olunur. Kadrlar şöbəsinin qəbul edilmiş sənədlərlə işləmə müddəti iki aydan çox olmamalıdır, bundan sonra işdən azad edilmə əmri verilir.

Əgər işdən çıxarılan şəxs müsahibənin nəticələri ilə razı deyilsə, o zaman söhbətin protokolunda öz fikrini bildirmək hüququna malikdir. Hərbi qulluqçunun işdən çıxarılmasının əsasları qanunla tənzimlənir və başqa şərhlərə məruz qalmır. Mübahisə yaranarsa, baxılma qarnizon hərbi məhkəməsində və ya məhkəməyədək icraatda aparılır. Qanun hərbi xidmətdən xaric olma imkanına müəyyən edilmiş müddətdə müraciət etmək imkanı verir.

Hərbi pensiyaçıların işdən çıxarılması

Hərbi pensiyaçı 20 il xidmət etdikdən sonra təqaüdə çıxmaq hüququna malikdir. İşdən çıxarılma prosedurunun keçməsi proseduru müqavilə xidmətinin uzadılması qaydaları ilə üst-üstə düşür. Xidmət müddətindən altı ay əvvəl gələcək pensiyaçı işdən azad edilməsinə razılıq verir və ya müqavilənin uzadılması tələbi ilə hesabat təqdim edir. Komandir mümkün variantları nəzərdən keçirir və qərar qəbul edir, bundan sonra rəsmi söhbət aparılır. Ərizəçiyə komandanlığın qərarı izah edilir, o, öz fikrini danışıq protokolunda əks etdirmək və komandirin adına məruzə yazmaq hüququna malikdir.

Təqaüdə çıxdıqdan sonra sənədlər kadrlar şöbəsinə göndərilir, burada ödənişlər hesablanır. Xidmət təqaüdü Müdafiə Nazirliyi tərəfindən təyin edilir, təsdiq üçün iki ay vaxt verilir. Hərbi qulluqçuların təqaüdə çıxması əmr verildikdən sonra başa çatmış hesab edilir. Təqaüdçü birdəfəlik və müntəzəm köçürmələrin işlənməsi üçün qəbul edilmiş qanuni sənədləri qeydiyyat yeri üzrə Pensiya Fonduna təhvil verir.

Çağırışçıların işdən çıxarılması

Çağırışçıların xidmət müddətinin başa çatması iki əsas səbəbə görə baş verə bilər: həqiqi hərbi xidmətin başa çatması və ya vaxtından əvvəl sağlamlıq səbəbi ilə. Birinci halda, işdən çıxarılma komandirin əmri ilə, prezidentin tərxisetmə haqqında müvafiq sərəncamından sonra baş verir. Hərbi xidmət müddəti başa çatdıqdan sonra hərbi qulluqçular yaşayış yeri üzrə hərbi komissarlıqlara qeydiyyata göndərilir. Birbaşa rəhbər təyinat yerinə yola düşməzdən bir gün əvvəl, müşayiət olunan sənədləri yoxlamağa və tabeliyində olanlarla izahat söhbəti aparmağa borcludur.

Hərbi həkim komissiyasında xəstəliklə əlaqədar müayinədən keçmiş hərbi qulluqçular məhdud yararlılıq və ya döyüş vəzifəsinə yararsızlıq müəyyən edildikdə xidmətdən azad edilirlər. VVK protokolunun rəsmi qeydiyyata alındığı gün xidmətin son günü hesab edilir. Hərbi biletdə xidmətin vaxtından əvvəl dayandırılması barədə işarə qoyulur, səbəblər və əmrin nömrəsi göstərilir. Komandanlıq bir əsgərin vaxtından əvvəl işdən çıxarılmasının şəxsi səbəblərini nəzərdən keçirə bilər. Belə səbəblərin siyahısı qanunvericilikdə verilir, hər bir belə halda məsələyə xüsusi komissiya baxır.

Hərbi qulluqçuların qanunsuz olaraq işdən çıxarılması

Əsgər prosedurun səbəbləri və proseduru ilə razılaşmadıqda, hərbi xidmətdən xaric edilməsindən şikayət verilə bilər. 3 ay ərzində işdən çıxarılma əmrinə etiraz edə bilərsiniz. Bu cür işlərə iddia ərizəsi qəbul edildikdən sonra hərbi məhkəmələr tərəfindən baxılır. "Hərbi qulluqçuların statusu haqqında" Federal Qanunun əsas pozuntularına bir işçinin pensiya təminatı hüququ əldə edilməzdən əvvəl onun razılığı olmadan iş stajına qədər müqavilə əsasında işdən çıxarılması daxildir. Vətəndaşın 10 ildən çox iş stajı olduqda və mənzillə təmin olunmadıqda xidmətdən xaric etmək mümkün deyil.

Hərbi qulluqçuların mənzilsiz qovulması bir sıra hallarda komandanlığın üzrlü səbəbləri olduqda baş verir. Bununla belə, işə bərpa olunmaq üçün hərbi məhkəməyə müraciət etməlisiniz. Məhkəməyə qədər komandanlıq işdən çıxarılan şəxsi mənzillə təmin etmək imkanını özündə saxlayır, cavabdeh isə onu öz vəzifəsinə bərpa etmək istəmədiyini əsaslandıra bilər. Tez-tez məhkəmə kompromis qərarı verir: mənzillə təmin etmək, lakin xidməti bərpa etmək deyil.

Kadrlar siyahısından çıxarılma hamilə qadınlara müraciət etmək qadağandır ki, bu da kobud qanun pozuntusudur. Əmrin verildiyi gün ödənilməli olan ödənişlər hesablanmamış və maddi dəstək alınmamışsa, işdən çıxarma qərarına etiraz etmək olar. Belə bir qərarın qüvvəsi yoxdur və birinci instansiya qarnizon məhkəməsi və ya işdən çıxarılan şəxsin yaşadığı ərazinin hərbi məhkəməsi tərəfindən ləğv edilir. Hərbi qulluqçu onun əvvəlki vəzifəsinə bərpa edilməsi, mənəvi zərərin ödənilməsi və ya bölmənin şəxsi heyətinin siyahısından çıxarılması ilə bağlı pozuntuların aradan qaldırılması barədə məhkəmə qarşısında məsələ qaldırmaq hüququna malikdir.

Məhkəmə baxılması üçün 10 gün vaxt verilir, məhkəmə iclaslarında ərizəçi və cavabdehin nümayəndəsi iştirak etməlidir, gəlməyə icazə verilmir. Məhkəmə ərizəçinin tələblərini təmin edərsə, o zaman müdafiəçinin xidmətlərinin (müqavilə olduqda), məhkəmə xərclərinin və dövlət rüsumunun ödənilməsi ilə bağlı xərclərin ödənilməsi üçün müraciət edə bilər. Hərbi xidmətdən qanunsuz xaricetmə haqqında qərar qəbul edərək məhkəmə, müəyyən edilmiş kassasiya şikayəti müddətinə baxmayaraq, cavabdehi həmin andan iddiaçını xidmətə qaytarmağa borcludur.

Hərbi qulluqçular işdən çıxarıldıqda işdən çıxma haqqı

Hərbi qulluqçu işdən çıxarıldıqda birdəfəlik müavinət müqaviləyə xitam verilərkən müqavilə üzrə xidmət etmiş şəxslərə verilir. 20 ildən az xidmət edənlər üçün ödəniş iki rəsmi maaş olacaq. Tam xidmət stajı (20 il) ilə bir ödəniş yeddi maaşdır. Əmək haqqı iki hissədən ibarətdir: rütbəyə görə və vəzifəyə görə. Məsələn, adi bir müqavilə xidmətinin minimum əmək haqqı 15 min rubl təşkil edir. Müqaviləyə xitam verildikdən sonra o, 30 min rubl işdən çıxma müavinəti alacaq.

Şəxsi işdə öz əksini tapmış intizam pozuntuları aşkar edildikdə, müavinət azaldıla bilər. Səbəblər fərqli xarakter daşıyır: xidməti vəzifələrini yerinə yetirməməkdən, tituldan məhrum etmədən, məhkəmənin məhkum edilməsindən və ya başqa idarəyə (Daxili İşlər Nazirliyi, gömrük, vergi xidməti) keçirmədən tutmuş. Və əksinə, mükafatlar və təşviqlər varsa, bu, çıxış sənədlərində göstərilməli olan artır. Məsələn, fəxri adı və ya ordeni olan əsgər və ya zabit işdən çıxarıldıqdan sonra başqa maaş alacaq.

İşdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipotekanın alınmasının qanunvericiliklə tənzimlənməsi

İşdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipoteka öz xüsusiyyətlərinə malikdir və bir əsgərin işdən çıxarılması səbəbindən, habelə xidmət müddətindən asılıdır.

Hərbi ipotekaya kimin hüququ var: qanunvericilik bazası

Hər kəs dərhal ipoteka krediti ala bilmir. Bizim qanunvericiliyimiz bununla bağlı nə deyir? "Hərbi qulluqçuların statusu haqqında" Federal Qanunun 15-ci maddəsi hərbçilərin mənzillə təminat hüququnu müəyyən edir. Burada söhbət subsidiyaların verilməsindən gedir. Ancaq kredit üçün müraciət edərkən öz əmlakınızı bir az daha tez əldə edə bilərsiniz. Əgər müqavilə əsasında xidmət edirsinizsə və eyni zamanda öz mənziliniz yoxdursa, onu ipoteka ilə təşkil etmək hüququnuz var. Bütün bu nüanslar “Hərbi ipoteka haqqında” qanunla tənzimlənir. Beləliklə, kredit aşağıdakı subyektlərə, NIS iştirakçılarına ödənilir:

• universiteti bitirmiş və 1.01.2005-ci il tarixindən sonra həmin yerə qəbul olunmuş Rusiya Federasiyası vətəndaşları;
• ehtiyatdan gələn zabitlər;
• 2005-ci ilin yanvar ayına qədər xidmət;
• azı 3 il xidmət etmiş gizir və miçmanlar;
• 2005-ci ilin yanvarından 2008-ci ilin yanvarınadək HPE-ni bitirmiş və təhsil müddətində zabit adını qazanmış subyektlər;
• xidmət müddəti üç ildən az olan, lakin 2008-ci ilin yanvarından sonra zabit olmağa müvəffəq olmuş vətəndaşlar;
• 2005-ci il yanvarın 1-dən sonra müqavilə bağlamış və müraciət zamanı 3 ildən artıq hərbi təcrübəyə malik olan əsgərlər, matroslar, çavuşlar və ya komandirlər.

Digər amillər hərbi qulluqçular üçün mənzil kreditlərində görünmə səlahiyyətinə təsir göstərə bilməz (ailə, uşaqların sayı, qeydiyyat). Qanunun əsas şərtləri MİS-ə üzvlük və ən azı 3 il xidmət müddətidir.

Bir əsgərin işdən çıxarılması zamanı hərbi ipotekanın xüsusiyyətləri

OSHM qısaltması

Vətəndaşın iş həyatında hər şey olur. Müəssisəni bağlamaq və ya ləğv etmək, müflis elan etmək, işçilərin sayını azaltmaq olar, birdən-birə adam düşür. Eyni şey hərbi xidmətdə də belədir. Bundan sonra nə etməli və 2018-ci ildə OSHM çərçivəsində bir hərbi qulluqçu işdən çıxarılarsa və hərbi ipoteka az ödənilirsə, hansı nəticələr gözləmək olar?

OSHM üzrə ordudan tərxis olunan hərbçiyə güzəştli kreditin ödənilməsinin nəticələri:

1. Hərbi ipoteka və 10 illik xidmətdən sonra işdən çıxarılma borcalana çox problem gətirməyəcək, çünki o, artıq Vətən qarşısında borcunu yerinə yetirib və üstəlik, öz istəyi ilə deyil, OSHM-dən ayrılır. Yəni o, sonuncunun hərbçiyə mənzil almaq xərclərini ödəmək üçün xərclədiyi pulu dövlətə qaytarmır. O, iyirmi ilədək xidmət göstərdiyi təqdirdə əmanətlər üzrə yığa bildiyi məbləğdə əlavə nağd ödəniş almaq hüququna malikdir. Bununla belə, özünüzü yaltaq etməyin, bu əlavə vəsaitlərin məbləği, bir qayda olaraq, krediti tam ödəməyə imkan vermir. Öz növbəsində, dövlət artıq bütün öhdəliklərini yerinə yetirib. Nəticədə keçmiş əsgər maliyyə məsələlərini həll etmək üçün bankla tək qalır.
2. On ildən az xidmət etmiş hərbçi dövlətdən istifadə etdiyi bütün təzminatları ödəməyə borclu olacaq. İşdən çıxarılan hərbi qulluqçu bağlanmış müqaviləyə uyğun olaraq kredit borcunun qalığını bank təşkilatına ödəməyi öhdəsinə götürür. Əks halda, kreditorlar (bank və dövlət) ədliyyə orqanına müraciət etmək və borcludan vəsait almaq hüququna malikdirlər (adətən alınan mənzil satılır, kreditorlar öz hissələrini götürürlər və hər hansı məbləğ qalırsa, o zaman borclunun hesabına köçürülür. borcalan).

Beləliklə, ixtisaslaşdırılmış ipoteka üçün müraciət etməzdən əvvəl diqqətlə düşünmək lazımdır. Borcalanın on il xidmət edə biləcəyi məlum olmadığı üçün. Ancaq bu müddət başa çatdıqdan sonra itkilər kreditləşdirilən şəxs üçün minimal olacaqdır (yenə də güzəştli səbəblərə görə işdən çıxarılma vəziyyətində - OSHM, sağlamlıq vəziyyəti).

Könüllü işdən çıxarılma

Öz iradəsi ilə işdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipoteka borcalanın çiyninə ağır bir yük qoyur. Bu, həqiqətən başqa bir çıxış yolu ehtimalı ilə bunu etməməli olduğunuz vəziyyətdir. NIS iştirakçısı onun üçün heç bir imtiyaz olmadan və əmanətə qənaət etmədən xaric edilir. Dövlət layihəsi üzrə ayrılmış bütün müavinətlər və hesablamalar tam həcmdə dövlət xəzinəsinə məcburi qaytarılmalıdır. Keçmiş əsgər "Rosvoenipoteka"nın və geniş üstünlüklərə malik kredit təşkilatının borcu olur. Borclu tamamilə başının üstündə dam olmadan qala bilər, çünki mənzil borcları aradan qaldırmaq üçün istifadə olunacaq.

Əgər əmlak alınmayıbsa, o zaman yığılan bütün pullar sadəcə olaraq dövlət hesabına geri köçürülür. Müqavilə yenidən bağlandıqdan sonra hərbi qulluqçu öz hüquqlarına bərpa oluna bilər. Lakin vəzifədən kənarlaşdırma böhtan xarakterli yazıya görə yaranarsa, bu mümkün olmayacaq.

Müqavilənin başa çatması səbəbindən işdən çıxarılma

Əvvəlki vəziyyətlərdə olduğu kimi burada da staj vacibdir. Hərbi qulluqçu müqavilənin sonunda işdən çıxarsa, lakin onun ümumi iş müddəti 20 il deyilsə, o, bütün üstünlüklərini itirir. Ona mənzil kreditinin ilkin ödənişi və faizlərin ödənilməsi üçün subsidiya verilmir və əgər varsa, o, bütün müddət ərzində aldığı pulu dövlətə qaytarır. Onun NİS depozitində topladığı bütün vəsaitlər ləğv edilir.

20 illik xidmətdən sonra hərbi ipoteka ilə tamamilə fərqli bir uyğunlaşma. Yığılmış pul geri qaytarılmır, işçinin öz istəyi ilə sərəncam vermək hüququ var. Mənzil hələ tam ödənilməyibsə, keçmiş hərbçi özü əlavə ödənişlər edir. Bankın tələbləri kreditin tam ödənilməsi ilə birlikdə ləğv edilir.

Bir çoxları sadəlövhcəsinə inanırlar ki, arzu olunan onillikdə xidmət edərək, hərbçilər müqavilənin sonunda işdən çıxmaq və eyni zamanda bütün üstünlükləri saxlamaq hüququna malikdirlər. 10 illik xidmətdən və hərbi ipotekadan sonra işdən çıxarılma, işdən çıxarılma müavinətlər - OSHM, əsgərin rifahı ilə baş tutmasa, xoşagəlməz bir nəticəyə çevriləcəkdir. Belə bir vəziyyətdə hərbi ipoteka üzrə əlavə ödənişlər yoxdur, əksinə, yığılan maliyyə vəsaiti ödənilmir. Siz əsas borcunuz üçün kredit təşkilatına və aylıq faizinizi və ilkin ödənişinizi ödəmək üçün hərbi şöbəyə borclu qalırsınız.

Səhhətinə görə işdən çıxarılma

Sağlamlıq səbəbiylə işdən çıxarılma güzəştli əsas hesab olunur, buna görə də az ödənilmiş hərbi ipoteka olsa belə, mənfi məqamlar olmamalıdır. Beləliklə, əgər bir əsgər 10 ildən çox işdən kənarlaşdırılma müddətində xidmət etmişsə, o zaman iyirmi ilə çatmayan hər il üçün işdən çıxarıldıqdan sonra yığılmış NIS vəsaiti və hərbi ipoteka üzrə əlavə ödənişlər almaq hüququna malikdir. Amma bu maliyyə vəsaiti krediti ödəməyə kifayət etmirdisə, o zaman qalıq öz hesabına ödənilməlidir.

On illik xidmət stajına çatmadan işdən çıxarılma vəziyyətində, işçi yalnız maliyyələşdirilən hissəni alacaq. Qalan borclar da müstəqil şəkildə ləğv edilməli olacaq.

Xidmətə yararsızlıq yalnız VVK sertifikatı ilə təsdiqlənir.

Yeni növbətçi məntəqəyə köçürülməsi ilə əlaqədar işdən çıxarılma

Bəzən əsgərin işdən çıxarılmadan başqa növbətçi məntəqəyə keçməsi mümkün olmur. Və burada çətinliklər ipoteka kreditinin olması və lazımi illərin təcrübəsinin olmaması ilə yaranır. Vəziyyətdən çıxış yolu NIS iştirakçısının yeni yerdə mümkün qədər tez qeydiyyatdan keçməsidir. Bu arada, bu baş verməyib, siz hələ də öz cibinizdən (dövlət və bank) ödəməlisiniz.

Əsgərin işdən çıxarılmasının digər səbəbləri

İşdən çıxarılması üçün yuxarıda göstərilən səbəblərə əlavə olaraq, aşağıdakılar var:

1. Yaş məhdudiyyətinin başlanğıcı.
2. Hərbçinin ölümü və ya onun naməlum kimi tanınması aradan qalxdı.
3. Digər səbəblər.

45 yaşına çatdıqdan sonra hərbi qulluqçular xidmətdən xaric edilir. Və bu vaxta qədər onun təcrübəsi 10 il və ya daha çox idisə, o zaman subsidiyaların və ipotekaların üstünlüklərini özündə saxlayır. Əgər 10 ildən azdırsa, o zaman dövlət tərəfindən edilən ipoteka ödənişlərini ödəməyi və qalan krediti bank təşkilatının köməyi olmadan artıq ləğv etməyi öhdəsinə götürür.

Hərbi qulluqçu vəfat etdikdə və ya o, xəbərsiz itkin düşmüş hesab edildikdə, ailəyə yığılan məbləğlər və onlara əlavə vəsait ödənilir. Qalan borc dul qadın (ər-arvad) tərəfindən müstəqil şəkildə ödənilir.

Borcalanın iş müddətinin uzunluğu hərbi ipotekanın ödənilməsinə təsir edirmi?

Hərbçilərin xidmət müddətinin uzunluğu həm kredit almaq imkanının özünə, həm də kreditin ödənilməsi prosesinə təsir göstərir. Kredit üçün daha əvvəl deyil, yalnız üç illik təcrübədən sonra müraciət edə bilərsiniz. Xidmət müddəti dövlət tərəfindən ilkin ödənişin ödənilməsi və aylıq ödənişlərin ödənilməsi üçün nəzərdə tutulmuş vəsaitin qaytarılmasına və ya geri qaytarılmama ehtimalına təsir göstərir.

Belə ki, 10 ildən az xidmət keçmiş və güzəştli əsaslarla olmayan xidmətdən kənarlaşdırılanlar, yəni hərbi qulluqçular öz istəyi ilə xidməti tərk edibsə, dövlətə qaytarılır.

20 ildən çox stajı olan hərbi qulluqçular və müavinətlə işdən çıxarılanlar, stajı on ildən çox olarsa, hərbi şöbəyə pul qaytarmayacaqlar. Onların iş stajı kredit təşkilatı qarşısında kredit öhdəliklərinin ödənilməsinə təsir göstərmir.

Hərbi xidmətdən çıxarıldıqdan sonra kredit necə ödənilir

Hərbi qulluqçular üçün kredit öhdəliklərinin ləğvi üçün xüsusi üsullar mövcuddur. Silahlı Qüvvələrin sıralarından güzəştli əsaslarla xaric edilmiş və həmin müddətdə 10 il xidmət stajına malik olan subyektlər xüsusi depozit üzrə yığılmış maliyyə vəsaiti hesabına krediti ləğv edirlər. Əgər bu pul kifayət etmirsə, qalan məbləğ öz cibinizdən ödənilir.

Göstərilən müddətə qədər xidmət etməyən hərbi qulluqçular öz vəsaitləri hesabına ödənişlər edir və üstəlik əvvəllər verilmiş müavinətlərə görə hərbi idarəyə olan borcunu ödəyirlər.

Əsgər ipotekanı vaxtında ödəməsə nə olar

Hərbi qulluqçu bu və ya digər səbəbdən götürdüyü mənzil kreditini ödəmirsə, onun yığılması zorla mümkündür. Borclu krediti tamamilə ləğv edənə qədər daşınmaz əmlak dövlətə və bank təşkilatına girov qoyulur. Bir qayda olaraq, borcalan əvvəlcə mənzildən çıxarılır, sonra daşınmaz əmlak satılır və əməliyyatdan əldə edilən pul öhdəliklərin ödənilməsinə sərf olunur. Qalan vəsait istefada olan hərbçiyə verilir.

Hərbi xidmətdən xaric edilmə üsulları və səbəbləri

Hərbi xidmətdən xaric olma bir çox cəhətdən müqavilənin adi ləğvinə bənzəyir, lakin eyni zamanda bu, təkcə Əmək Məcəlləsi ilə deyil, “Hərbi xidmət haqqında” Qanunun xüsusi müddəaları ilə tənzimlənir. Məsələn, müqavilə əsasında işləyən hərbçinin müqavilə müddəti bitməmiş işdən çıxması o qədər də asan deyil - işdən çıxan şəxs əmək münasibətlərinə belə xitam verilməsinin məcburi olduğunu təsdiqləməlidir. Hərbi xidmətdən xaric edilməsi, ilk növbədə, bir şəxsin müqavilə əsasında işləməsindən və ya orduya çağırılmasından asılı olaraq fərqlənəcəkdir.

Mümkün işdən çıxarılma variantları

Hərbi xidmətdən kənarlaşdırılma bir neçə yolla mümkündür. Onların hər biri ayrılmağın səbəbi və əlavə şərtlərdən asılıdır. Beləliklə, işdən çıxarılan şəxs hərbi xidməti tərk edə bilər:

• anbarda. İstər müqavilənin sonunda işdən çıxarılsın, istərsə də hərbçinin öz istəyi ilə işdən çıxarılması, hər halda onun ehtiyata göndərilməsi nəzərdə tutulur. İşdən çıxarılanlar yaşadıqları yerdə hərbi komissarlığa təhvil verilir və orada daimi qeydiyyatda olmalıdırlar. Belə vətəndaşlar üçün hərbi qulluqçular mütəmadi olaraq yenidən hazırlanır. Eyni zamanda, səhhətinə, yaşına görə və ya məhkəmə cəzasının tətbiqinə görə ordu sıralarını tərk edən şəxs ehtiyata göndərilmir;
• istefa ver. İndi əsgər səhhətinə görə və ya hərbi xidmətdə olmanın son yaş həddinə çatdığına görə xidməti tərk etdiyi üçün işi həmişəlik tərk edir;
• cinayət maddəsi ilə məhkum edilmiş şəxs məhkəmənin qanuni qüvvəyə minmiş qərarı əsasında işdən azad edilməsi haqqında sərəncam.

Həmçinin ordudan qovulmaq bir neçə yolla mümkündür. Hər bir konkret halın öz xüsusiyyətləri var və hər bir vəziyyət üçün ayrıca tətbiq olunur:

• ildə 2 dəfə müdafiə naziri həqiqi hərbi xidmətdə olan əsgərlərin ehtiyata buraxılması haqqında Sərəncam imzalayır;
• müqavilənin sonunda işdən çıxarılması. İşçi getməyi planlaşdırmırsa, bitmə tarixindən altı ay əvvəl müqaviləni uzatmaq arzusunu bildirməlidir. Çox vaxt belə müqavilələr orta hesabla 10 il müddətinə bağlanır. Əgər işçi istək ifadə etməyibsə və son tarixlər keçibsə, müqavilənin müddəti başa çatdıqda avtomatik olaraq işdən çıxarılma əmri hazırlanmalıdır;
• könüllü olaraq hərbi xidmətdən xaric edilməsi. Əgər bir şəxs müqavilə ilə işləyirsə, o zaman müqavilə müddəti bitməmiş əsgəri işdən çıxarmaq üçün ciddi əsaslar olmalıdır. Hər bir belə hal ayrı-ayrılıqda nəzərdən keçirilməlidir.

Əsgərin işdən çıxarılması üçün əsaslar

51-ci maddə hərbi xidmətdən xaric edilmənin əsaslarını müəyyən edir (“Hərbi xidmət haqqında” qanun). Siyahı kifayət qədər genişdir və ilk növbədə, müqavilə əsasında hərbi xidmətdən necə çıxmağı və ya orduda hərbi xidmətdən öz istəyinizlə məzuniyyəti (yeri gəlmişkən, bu vəziyyətdə yaxın qohumlardan birinin ölümü) izah edir. hərbi xidmətdə olarkən və ya hərbi xidmətdə olarsa xidməti vəzifələrini yerinə yetirərkən).

Əsgərin öz istəyi ilə tərk etmək hüququna malik olmasının əsas səbəbləri:

• Sağlamlıq problemləri. Bu halda tibbi müayinənin nəticəsi məcburi olmalıdır. Əgər belə bir sənəd hesabatla birlikdə verilirsə, o zaman hərbi qulluqçunun əlavə müstəqil müayinədən keçməyə hazır olduğunu göstərmək məcburidir. Etibarlı sağlamlıq problemlərinə aşağıdakılar daxildir: ürək-damar sistemi, tənəffüs sistemi və dayaq-hərəkət sistemi xəstəlikləri, QİÇS, xərçəng, psixi pozğunluqlar, vərəm, görmə problemləri;
• ikinci valideynin hər hansı səbəbdən ona əməl edə bilmədiyi və ya izləmək istəmədiyi yetkinlik yaşına çatmayan uşağın olması;
• yaxın qohumun ölümü;
• baxılmalı olan yaxın qohumun xəstəliyi;
• hərbçinin maaşı ilə ailəni dolandıra bilməməsi. Bu zaman bu məsələyə subyektiv baxış deyil, çox konkret obyektiv göstərici nəzərə alınır: hər bir ailə üzvü üçün və müvafiq olaraq bütün ailə üçün yaşayış minimumu nəzərə alınır və daha sonra yaşayış minimumu ilə müqayisə edilir. hərbi əmək haqqı (bu, müqaviləli hərbi qulluqçulara aiddir);
• hərbçilərin işinin xüsusiyyətlərindən fərqlənən ali təhsilin olması. Hərbçi öz ixtisası üzrə işləmək istəyirsə, o zaman hərbi xidmətdən çıxmaq hüququna malikdir;
• müqavilənin şərtlərinə əməl edilməməsi. Bu vəziyyətdə, çox vaxt müqavilənin şərtləri ilə nəzərdə tutulmuş ödənişlər və bonuslar haqqında danışırıq. Amma burada prosedur belədir: birincisi, hərbçi vəziyyətin həlli tələbi ilə rəhbərliyə hesabat təqdim etməlidir. Əgər reaksiya olmasa, yalnız bundan sonra bu səbəbə istinad edərək istefa ərizəsi yaza bilər.

Bundan əlavə, qanunvericilik işçinin öz iradəsinə zidd olaraq hansı əsaslarla işdən çıxarıla biləcəyini də nəzərdə tutur. Bu əsaslar Art. “Hərbi xidmət haqqında” Qanunun 51-ci maddəsi.

Beləliklə, 51-ci maddəyə əsasən işdən çıxarılmasının əsas səbəbləri:

• - hərbi qulluqçunun yaş həddinə görə vəzifədən azad edilməsi;
• - müqavilə müddəti başa çatdıqdan sonra hərbi qulluqçunun işdən çıxarılması;
• - sağlamlıq problemlərinə görə;
• - Rəhbərliyə inamın itirilməsi. Sonra işçi məxfiliyi pozduğu üçün görünə bilər, buna görə də hərbi sirlərə girişi itirə bilər;
• - rütbə itkisi. Çox vaxt cinayət maddəsinə əsasən məhkəmənin hökmü ilə baş verir;
• - Müqavilənin pozulması. İşçi başqa yerə köçməkdən və ya başqa vəzifəyə keçməkdən imtina etdikdə, bu, müqavilənin şərtlərində nəzərdə tutulduqda. Həmçinin, belə əsaslara vəzifələrini yerinə yetirməkdən imtina etmək, gəlirləri (o cümlədən ailə üzvlərinin gəlirləri) haqqında məlumat vermək, komandirin icazəsi olmadan Rusiya Federasiyasını tərk etmək;
• intizam və tələblərin pozulmasına görə. Eyni zamanda, müxtəlif hüquqpozmalara görə ən azı iki pozuntu tələb olunur (eyni xətaya görə bir neçə cəza nəzərə alınmır). Tətildə VPD almaya bilər. Səyahət sənədi əsgərin hərəkəti üçün ilkin şərtdir. Onsuz hər hansı bir hərəkət qeyri-qanuni sayılır və nizam-intizamın və müqavilə şərtlərinin pozulması ilə bərabər tutulur.

Müqavilənin sonunda işdən çıxarılma varsa, o zaman xüsusi incəliklər yoxdur. İşdən çıxarılma əmri müddətli əmək müqaviləsinin müddətinin başa çatması əsasında əvvəlcədən hazırlanır. İşə giriş standart normalara uyğun olaraq aparılır: əmək müqaviləsinə xitam verilməsi üçün əsas, əmrin tarixi və nömrəsi göstərilir.

Hərbi xidmətdən xaricetmə dəqiq müəyyən edilmiş plana uyğun olaraq aşağıdakı ardıcıllıqla həyata keçirilir:

1. İstefa məktubunun təqdim edilməsi. Hərbi qulluqçu bunu Əmək Məcəlləsinin normalarına uyğun olaraq işdən çıxarılan bütün digər vətəndaşlar kimi 14 gün əvvəl deyil, gözlənilən işdən çıxarılma tarixindən bir ay əvvəl etməlidir.
2. Hesabat strukturuna görə adi istefa məktubuna bənzəyir, lakin bəzi xüsusiyyətlərə malikdir. Hesabatda yalnız işdən çıxarılma səbəbini göstərmək deyil, həm də bu səbəbin həqiqətən əhəmiyyətli əhəmiyyətini təsdiq edən sənədləri təqdim etmək vacibdir.
3. Hesabata xüsusi komissiya baxır, bütün hallar nəzərə alınır və qərar qəbul edilir. Adətən, Qanun bunun üçün 14 gün nəzərdə tutur, amma təcrübədən göründüyü kimi, belə bir qərar 7-10 gün ərzində verilir.
4. Bundan sonra, işçi hesabatda göstərilən tarixə qədər hələ də yekunlaşdırır. İşdən çıxarıldığı gün bütün sənədlər ona verilir.

Pensiya ödənişləri

İşdən çıxarıldıqdan sonra hərbi qulluqçulara ödənişlər Rusiya Federasiyasının digər vətəndaşlarına nisbətən daha böyükdür. Bu, müqavilənin sonunda işdən çıxarılma olsa belə, ödənişlər hələ də təmin edilir. Eyni zamanda, onların ölçüsü titul üçün əlavə ödəniş nəzərə alınmaqla orta aylıq əməkhaqqından asılıdır.

İşçi səhhətinə görə işdən çıxmağa məcbur olarsa, ona əlavə sığorta yardımı ödənilir - onun məbləği hər bir konkret halda və ilk növbədə gələcək perspektivlərdən asılı olaraq, hər bir halda ayrı-ayrılıqda ixtisaslaşmış komissiya tərəfindən müəyyən edilir. Hərbi qulluqçu hələ də işləyə biləcək və ya işləməyəcək (xidmətə uyğun, qismən və ya ümumiyyətlə uyğun deyil).

Bütün digər hallarda, işdən çıxarıldıqdan sonra iki əmək haqqı məbləğində müavinət verilir. Bir işçi 20 ildən çox xidmət etmişdirsə, onda 7 maaş. Hərbi xidmətə çağırışçılar və ya müqavilə əsasında işləyənlər üçün - bir aylıq əmək haqqı.

Hərbi qulluqçu yetimdirsə (hərbi çağırışçıdırsa) və ya xidmət etdiyi müddətdə dövlət təltifləri olubsa, yardım artırıla bilər. Amma əgər hərbçi qulluq etdiyi müddətdə müəyyən intizam tənbehi almışsa, bu halda müavinətlərin ödənilməsi azaldıla və ya tamamilə ləğv edilə bilər.

Əlavə xüsusiyyətlər

Qanunvericiliyə görə, hərbi xidmətdən xaric edilməsi müxtəlif əlavə xüsusiyyətlərə malikdir:

Təbii ki, bu Qanunun normaları bir çox cəhətdən Əmək Məcəlləsinə zidd ola bilməz, lakin buna baxmayaraq, hərbi qulluqçular üçün onlar üstünlük təşkil edir və hər hansı əmək mübahisəsi həll edilərkən ilk istinad “Hərbi xidmət haqqında” Qanuna verilir.

Hərbi ipoteka və 10 illik xidmətdən sonra işdən çıxarılma

Salam! Hərbi ipotekada evim var, 8 təqvim il stajım var, xəstəliklə əlaqədar işdən çıxsam, D kateqoriyası “yararsız” və ya B “məhdud uyğunluq” hərbi xidmət zamanı aldığım zədə, bu halda ev qalacaq?

Müştərinin aydınlaşdırılması

Vəkillərin Cavabları (13)

Xidmət stajı 10 ildən azdırsa, işdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipoteka geri qaytarılmalıdır. Xəstəliyə görə geri qayıtmamaq və işdən çıxmaq üçün 10 ildən çox xidmət etməlisiniz, yəni sizin vəziyyətinizdə daha 2 il.

Hüquqşünasa sualınız var?

Ev istənilən halda qalacaq, amma ipotekanı kimin ödəyəcəyi işdən çıxarılma əsaslarından asılıdır.

Əgər "B" kateqoriyasında işdən çıxarılsanız, belə bir iş stajı ilə özünüz ödəməli olacaqsınız.

Əgər “D” kateqoriyasında işdən çıxarılsanız, onda iş stajının əhəmiyyəti yoxdur və dövlət krediti qaytarmaqla və sizə əlavə qənaət etməklə ödəyəcək.

RUSİYA FEDERASİYASI
FEDERAL QANUN
MƏNZİFLƏRİN SAXLAMA VƏ İPOTEKA SİSTEMİ ÜZRƏ
HƏRBİ HƏDİYYƏLƏR ÜÇÜN TƏMİNAT
…
Maddə 15
1. Məqsədli mənzil kreditinin ödənilməsi səlahiyyətli federal orqan tərəfindən, əgər məqsədli mənzil krediti almış yığılmış ipoteka sisteminin iştirakçısı bu Federal Qanunun 10-cu maddəsində göstərilən əsaslara malikdirsə, o zaman həyata keçirilir. bu Federal Qanunun 12-ci maddəsində göstərilən hallar.
2. Əmanət-ipoteka sisteminin üzvü hərbi xidmətdən vaxtından əvvəl xaric edildikdə; 10-cu maddənin 1-ci, 2-ci və 4-cü bəndlərində nəzərdə tutulmuş əsaslar olmadıqda bu Federal Qanuna uyğun olaraq, işdən çıxarıldığı gündən başlayaraq, məqsədli mənzil kreditinin verilməsinə dair müqavilə ilə müəyyən edilmiş dərəcədə məqsədli mənzil kreditinə faizlər hesablanır. Eyni zamanda, yığılmış ipoteka sisteminin təqaüdə çıxmış iştirakçısı, səlahiyyətli federal orqan tərəfindən məqsədli mənzil kreditinin ödənilməsi üçün ödənilmiş məbləğləri qaytarmağa, habelə bu kredit üzrə faizləri aylıq hissələrlə ödəməyə borcludur. on il. Məqsədli mənzil krediti üzrə faiz gəliri investisiya gəliridir. Məqsədli mənzil krediti üzrə borcun qalıq məbləğinə faiz hesablanır.

"D" bəndinə əsasən - xidmət müddətindən asılı olmayaraq ipoteka Rosvoenipoteka tərəfindən söndürülür.

Maddə 10
Bu Federal Qanuna uyğun olaraq iştirakçının şəxsi əmanət hesabında qeyd olunan əmanətlərdən istifadə etmək hüququnun yaranması üçün əsaslar:
1) hərbi xidmətin ümumi müddəti, o cümlədən güzəştli əsaslarla iyirmi il və ya daha çox;
(1-ci bənd 4 dekabr 2007-ci il tarixli, 324-FZ nömrəli Federal Qanuna əsasən redaktə edilmiş)
2) ümumi hərbi xidmət müddəti on il və daha çox olan hərbi qulluqçunun vəzifədən azad edilməsi:
a) hərbi xidmətdə olmanın son yaş həddinə çatdıqda;
b) səhhətinə görə - hərbi həkim komissiyası tərəfindən hərbi xidmətə qismən yararlı hesab edilməsi ilə əlaqədar;
("b" bəndi 04.12.2007-ci il tarixli 324-FZ Federal Qanununa uyğun olaraq dəyişdirilmiş)
c) təşkilati və kadr fəaliyyəti ilə əlaqədar;
d) Rusiya Federasiyasının hərbi vəzifə və hərbi xidmət haqqında qanunvericiliyində nəzərdə tutulmuş ailə səbəblərinə görə;
3) yığılan ipoteka sisteminin iştirakçısının ölümü və ya ölümü ilə əlaqədar hərbi hissənin şəxsi heyətinin siyahılarından çıxarılması, qanunla müəyyən edilmiş qaydada xəbərsiz itkin düşmüş hesab edilməsi və ya ölmüş elan edilməsi;

Müştərinin aydınlaşdırılması

Zədənin necə baş verməsinin əhəmiyyəti varmı? hərbi xidmət zamanı və ya hərbi zədə zamanı

Hərbi ipotekada evim var, 8 təqvim il qulluq stajım var, hərbi xidmət zamanı aldığım D kateqoriyası “yararsız” və ya B “məhdud yaralı” xəsarəti ilə əlaqədar işdən çıxsam, bu halda ev qalacaq?
Nikolay

Ev istənilən halda sizin olacaq. Yalnız ipotekanın ödənilməsi ilə bağlı variantlar var, əgər B bəndinə əsasən çıxsanız, o zaman ipotekanı ödəməli olacaqsınız və D bəndinə əsasən, dövlət ipotekanı ödəyəcək.

Eyni zamanda, ipotekanı təkbaşına ödəyə bilmirsinizsə, o zaman ev məhkəmə yolu ilə tutula bilər.

Bağışlayın. D-nin fikrincə, bir həmkarı haqlıdır.

Yalnız işdən çıxarılma səbəbi vacibdir, ancaq zədənin necə alındığı önəmli deyil ..

Zədənin necə alındığı önəmli deyil. Burada hansı kateqoriyada tanındığınız rol oynayır. B və ya D. Ev qalacaq, lakin B-yə uyğun olaraq tanısalar, ödəməli olacaqsınız. Ona görə də siz qərar verməlisiniz: ya daha 2 il xidmət edin, ya da ödəməli olma riskiniz var.

Və buna VVK qərar verir, biz hüquqşünaslar belə bir hökm verə bilmərik... Həkimlərlə danışmalısınız ..

Bununla bağlı “Hərbi-tibbi ekspertiza haqqında” Əsasnamənin 66-cı maddəsi var.

Günortanız Xeyir! Siz hazırda NIS-in üzvüsünüz və xidmət etdiyiniz müddətdə dövlət hərbi ipotekanı özünüz ödəyəcək.

iş stajı 8 təqvim ili, əgər D kateqoriyası "yararsız" xəstəliyə görə işdən çıxsam
Nikolay

B "Məhdud"
Nikolay

Bu halda, iş stajı ilə - 8 il - və "B" kateqoriyasında işdən çıxarıldıqda - dövlət sizin üçün ipotekanı geri qaytarmayacaq, yəni. "B" üzrə işdən çıxarıldıqdan sonra - ipotekanı özünüz ödəməyə davam edəcəksiniz. İndi, 10 təqvim iş stajınız olsaydı və "B"-yə görə işdən çıxarılsanız - onda - bəli - RF Müdafiə Nazirliyi sizin üçün ipotekanı ödəyəcək. Beləliklə, mən sizə hələ də VVK-dan keçməyinizi tövsiyə edirəm, onun nəticəsi sizə çatdırılacaq və nəticəyə əsasən gələcək hərəkətlər barədə qərar qəbul edin. Hörmətlə.

İpoteka yoxdur. Sığorta və birdəfəlik ödənişlərlə bağlı məsələlər

Cavab axtarırsınız?
Vəkildən soruşmaq daha asandır!

Hüquqşünaslarımıza sual verin - bu, həll yolu axtarmaqdan daha sürətlidir.

Hərbi xidmətdən erkən təqaüdə çıxmaq

Müqavilə bağlayan və bölməyə təyin olunan hərbçilər heç də həmişə xidmət şəraitindən razı qalmırlar. Sənədin müddəti bitənə qədər, sadəcə olaraq xidmətlə bağlı fikrini dəyişdiyi üçün qanun onun ordudan getməsinə icazə vermir. Mövcud şərait və hüquq normalarını bilməməsi ona gətirib çıxarır ki, hərbçi istənilən maddə ilə işdən çıxarılmağa, nəticələrini düşünmədən hazırdır.

Qanun müqavilə əsasında hərbi xidmətdən vaxtından əvvəl xaric olma imkanını nəzərdə tutur. Onun ləğvi üçün hansı əsasların olduğunu öyrənmək və bu məlumatlardan düzgün istifadə etmək kifayətdir. Hüquq savadlılığı həm də komandanlığın təşəbbüsü ilə hərbi rütbələrdən kənarlaşdırılmanın qanunsuz baş verdiyi halların qarşısını almağa kömək edir.

Qanunla müəyyən edilmiş hansı səbəblərə görə müqavilə bağlayarkən xidmətinizi dayandıra biləcəyinizi və işdən çıxarılma prosedurunun nədən ibarət olduğunu nəzərdən keçirək. Hüquqi nüansları və hərbi qulluqçuların hüquqlarının tipik pozuntularını bilmək sizə Silahlı Qüvvələrin sıralarını bacarıqla və mənfi nəticələr olmadan tərk etməyə imkan verəcəkdir.

Erkən xitam nə vaxt mümkündür?

Hərbi xidmətdən vaxtından əvvəl azad etmək hüququ verən qanunvericilik normaları 53 saylı Federal Qanunda ətraflı təsvir edilmişdir.

51-ci maddəyə əsasən, hərbi qulluqçu Müdafiə Nazirliyi ilə müqaviləni vaxtından əvvəl poza bilər:

• öz təşəbbüsü;
• komandirin qərarı;
• şəraitin günahı.

Hərbçinin xidməti tərk etməyə məcbur olduğu şəraitdə (51-ci maddənin 1-ci bəndi) o, işdən çıxarılma “maddəsini” seçmək məcburiyyətində deyil.

Bir şəxs ki:

• VVK-nın rəyinə uyğun olaraq sağlamlıq vəziyyətinə görə yararsız elan edilmiş;
• həkimlər tərəfindən qoyulan məhdudiyyətlərə görə öz vəzifəsində işləməyə davam edə bilmir və Moskva vilayətində onun üçün başqa vəzifə yoxdur;
• cinayət maddəsi ilə təqsirli bilinən, azadlıqdan, hərbi rütbədən və ya tutduğu vəzifəni davam etdirmək imkanından məhrum edilmiş;
• qəsdən təqsirli hərəkətlər törətmiş və şərti cəzaya məhkum edilmiş;
• qanunsuz hərəkətlər edib, nəticədə rəhbərliyin etimadını itirib.

Həmçinin vətəndaşlığını dəyişmiş zabit, gizir və miçmanlar ordu sıralarından xaric edilir.

Hərbçi yalnız müstəsna hallarda öz təşəbbüsü ilə vaxtından əvvəl gedə bilər (maddə 3, maddə 51).

Arzudan əlavə, işdən çıxarılma ehtiyacını izah etmək üçün obyektiv səbəblər lazımdır.

Onlar ola bilər:

• müqavilə müddəti başa çatdıqdan və ya hərbi rütbə və ya onun cinsi üçün təsdiq edilmiş pensiya yaşına çatdıqdan sonra xidmət etmək istəməməsi;
• mövcud şəraitdə xidmətinin davam etdirilməsinin mümkünsüzlüyü (hərbi qulluqçunun müqavilədə nəzərdə tutulmuş hüquqları pozulduqda və ona münasibətdə Müdafiə Nazirliyinin vəzifələri yerinə yetirilmədikdə);
• cari vəzifələrin tam şəkildə yerinə yetirilməsinə mane olan fiziki sağlamlıq səviyyəsinin olması (VVK-nın rəyinə görə hərbçilərin məhdud uyğunluq kimi tanınması);
• ailə çətinlikləri ilə əlaqədar xidməti tərk etmək ehtiyacı;
• seçilmiş və ya yüksək dövlət vəzifəsi əldə etmək (deputat seçilmək, Federasiya Şurasında vəzifəyə təyin etmək və s.).

İşdən çıxarılarkən komissiya tərəfindən nəzərə alına bilən şəxsi halları xüsusi qeyd etmək lazımdır. Onların sayı təkcə məhdud deyil, həm də qanunla ciddi şəkildə tənzimlənir.

Bu əsaslardan birini istifadə etmək üçün əsgər aşağıdakıları sənədləşdirməlidir:

• onun ailə üzvü, həkimlərin rəyinə görə, döyüşçünün xidmət yerində yaşaya bilməz;
• onun digər yarısı hərbi idarə tərəfindən başqa ərazidə vəzifəyə köçürülmüşdür;
• yaxın qohumlardan birinin daimi qayğıya ehtiyacı var və onu həyata keçirəcək hərbçilərdən başqa heç kim yoxdur.

Digər ailə vəziyyəti işdən çıxarılma səbəbi ola bilməz. Onları həll etmək üçün əldə edilə bilən maksimum əlavə məzuniyyətdir.

Geri çəkilməyə kimin təşəbbüs göstərməsindən asılı olmayaraq, hərbçinin vaxtından əvvəl işdən çıxarılması həmişə komandanlığın təsdiqi ilə əlaqələndirilir. Səbəbin olması yalnız xidmətin dayandırılması üçün obyektiv ilkin şərtlər yaradır.

Yekun qərarı mövcud məlumatlar və komissiyaların rəyləri əsasında komandir qəbul etməlidir.

Hüquq normaları komandirə öz təşəbbüsü ilə aşağıdakı hallarda ordu komandasının üzvünü işdən azad etməyə icazə verir:

• ştat cədvəlində dəyişiklik (əgər hərbçinin vəzifəsi OSHM-ə uyğun olaraq ləğv edilərsə);

• döyüşçünün sınaqlarının nəticələrinə dair attestasiya komissiyasının qeyri-qənaətbəxş yekunları;
• döyüşçü tərəfindən xidmətin həddi kimi tanınan yaş həddinə çatması;
• müqavilənin müddətinin başa çatması;
• xidmət şərtlərinin (NUK) sistematik və ya kobud şəkildə pozulması;
• ordunun idarə və ya dövlət strukturlarında xidmətə getmək istəyi;
• hərbi qulluqçunun hərəkətlərini ehtiyatsızlıqdan müəyyən edən, lakin şərti cinayət cəzası təyin edən məhkəmə hökmünün olması;
• hərbçinin narkotik testindən imtina etməsi;
• hərbi qulluqçu tərəfindən narkotik, toksik və digər narkotik vasitələrin təsiri altında törədilmiş inzibati xətanın olması;
• xüsusi döyüşçüdən xarici vətəndaşlığın alınması və ya Rusiya Federasiyasının vətəndaşlığına xitam verilməsi.

Qanunla nəzərdə tutulmuş hüquqlar rəhbərliyə lazımi əsasları götürərək etiraz edilən tabeliyində olanları ordudan uzaqlaşdırmağa imkan verir. İşdən çıxarılma proseduru kifayət qədər aydın və təşkil olunsa da, bu məsələdə icazəsiz və əsassız qərarların qəbuluna yol verilməsə də, bəzi komandirlərin təcrübəsi və lovğalığı onları qanunlara məhəl qoymamağa sövq edir.

Əsgər komandirin qanunsuz qərarına etiraz etmək istəsə, səlahiyyətli hərbi hüquqşünas rəhbərliyin bu cür icazəliliyini məhdudlaşdıra bilər. Silahlı Qüvvələr sıralarından xaric edilmənin əsassızlığını sübut etmək, işdən çıxarılma qaydası və qeyri-qanuni komandanlıq əmrlərindən şikayət etmək imkanı haqqında biliklərə kömək edəcəkdir.

Prosedurlara riayət etmək, əksinə, ikinci tərəfin işdən çıxarılmasına etiraz etmək ehtimalından qoruyacaqdır.

İşdən çıxarılma proseduru

1237 saylı Prezidentin Fərmanında təsvir edilən prosedur və 76 saylı Federal Qanunun 23-cü maddəsində göstərilən şərtlər müqaviləli hərbçinin erkən pensiyaya necə çıxa biləcəyini izah edir.

Əsgərliyə gedən podratçılar, hərbi xidmət müqabilində yadda saxlamalıdırlar ki, vaxtından əvvəl qovulma halında, müddəti başa çatmamış hərbi xidmətə göndərilə bilərlər.

İşdən çıxarmağa başlamaq üçün:

1. Hərbçilər komandirin adına ərizə yazaraq, tərk etmə səbəbini göstərməlidirlər (xidmətə xitam verilməsinin səbəbi qanunun maddəsinə istinadla ətraflı təsvir edilməlidir).
2. Döyüşçünün əlində göstərilən səbəbi əsaslandıran sənədlər olmalıdır (hərbçilər sağlamlıq səbəbi ilə tərk etmək qərarına gəlsələr, tibbi müayinələrin nəticələrinə əsasən protokol tərtib edə bilərlər və bu halda komandir onu göndərməyə borcludur. VVK öz başına).
3. Hərbi xidmətə məhkum olan şəxs rəhbərliklə söhbət etməlidir, burada komandir əsgəri Silahlı Qüvvələri tərk etməyə məcbur edən halları öyrənir, həmçinin alınan məlumatları nəzərə alaraq xidmətin davam etdirilməsi üçün mümkün variantları təklif edir (sonra ki, danışıqların məzmununu və nəticələrini əks etdirən sənəd tərtib edilir).
4. Komandir sənədləri (şəxsi iş, raport, söhbət vərəqi və s.) toplayır, onları sertifikatlaşdırma komissiyasına göndərir, bundan sonra ordu adamını xidmətdən azad etməyin mümkün olub-olmaması barədə qərar qəbul edir.
5. Komissiyadan qərar almaq tələb olunur, komandir işdən çıxarılmaq üçün müraciət edən hərbçini onunla tanış etməlidir.
6. Qərar müsbət olarsa, rəhbər qismən əmr verir və bir hərbi qulluqçunun Rusiya Silahlı Qüvvələrindən xaric edilməsi proseduruna başlayır, onun müddətini təyin edir.
7. Müəyyən edilmiş müddətdə podratçı hesablama aparmağa (ona lazım olan pulu verməli, yemək, geyim və mənzillə bağlı məsələləri həll etməlidir) və hərbi qulluqçunun gələcək yaşayış yeri üzrə komissarlığa təhvil verilməsi üçün sənədlər hazırlamağa borcludur.
8. Müəyyən edilmiş müddət hərbi qulluqçunun bölmənin şəxsi heyətinin siyahılarından çıxarılması ilə başa çatır.

Hərbi başçının təşəbbüsü ilə vaxtından əvvəl işdən çıxarılma proseduru oxşardır. Əgər hərbçinin razılığı tələb olunmursa, onda yalnız bir şeyə ehtiyac yoxdur - işdən çıxarılan şəxsin hesabatında.

İşçilərin siyahılarından xaric edilmə vaxtı işdən çıxarılma əmrinin verildiyi tarixdən asılıdır. Ondan çıxarış hərbi hissəyə daxil olduğu andan göstərilən hərbçinin şəxsi heyətdən çıxarılmasına bir aydan çox vaxt verilmir.

Bu dövrdə bir döyüşçünün olduğu nadir hallar var:

• xəstəxanada müalicə haqqında;
• analıq məzuniyyətində;
• valideyn məzuniyyətində;
• hərbi kampaniyada;
• əsirlikdə;
• törədilmiş cinayətə görə qarovulda və ya komandirin nəzarəti altında.

Erkən işdən çıxarılma elə bir şəkildə rəsmiləşdirilə bilməz ki, kadrların siyahılarından çıxarılma müddəti müqavilənin bitdiyi tarixdən gec olan tarixə düşsün.

İşdən çıxarılmanın nəticələri

Hərbi qulluqçunun Silahlı Qüvvələr sıralarından xaric edildiyi maddə xidmət qaydasının pozulması ilə bağlı deyilsə, ordudan vaxtından əvvəl tərxis olunmanın xüsusi nəticəsi yoxdur.

Vəzifənin azaldılması (OSHM), yaş və ya sağlamlıq vəziyyətinə görə müqaviləyə xitam verilməsi ordunun işdən çıxarıldığı zaman layiq olduğu bütün sosial təminatları və ödənişləri özündə saxlayır.

Bundan əlavə, hərbçini yuxarıda göstərilən əsaslarla zorla işdən çıxarmaq mümkün deyil, əgər:

• pensiya təyin olunana qədər tələb olunan müddəti hələ keçməmişdir;
• mənzil təminatı məsələsi həllini tapmayıb, hərbi qulluqçu ehtiyacı olanların siyahısındadır.

Dövlətdən mənzil almaq hüququ qanunla istismar müddəti 10 ildən çox olanlara verilir.

İşdən çıxarılma hərbçilərin təqsirli hərəkətləri ilə bağlı əsaslarla həyata keçirilirsə, o, yalnız DD-dən çıxma zamanı ödənilməli olanı alır, bütün əlavə kompensasiyaları, müavinətləri və faydaları itirir.

Buna baxmayaraq, döyüşçülər tez-tez NUK altında işdən çıxarılır, onları inzibati və ya intizam pozuntusuna təhrik edirlər, şəxsi vəsiqələr uydururlar, hətta bəzən heç bir cəza tətbiq edilmədikdə, sadəcə olaraq "maddə ilə". İşdən çıxarılmasına nail olmaq üçün ümidsiz olan bəzi vətəndaşlar, şüurlu şəkildə kompensasiya və müavinətlər olmadan idarə edəcəklərinə inandıqları halda, NUK-un səbəbini göstərən bir hesabat yazır.

Bu cür tələsik qərar mülki dünyada çox fəlakətli nəticələrə səbəb ola bilər.

Bu cür hərbi qulluqçular üçün imkanlar praktiki olaraq bağlıdır:

• belə bir istək yaranarsa, xidməti davam etdirmək;
• hüquq-mühafizə orqanlarında və ya hərbi şöbədə işə düzəlmək;
• dövlət strukturlarında vəzifə almaq.

Bəzən bu, hətta özəl firmalarda işə müraciət edərkən, məsələn, təhlükəsizlik fəaliyyəti ilə bağlı bir maneəyə çevrilir.

Hərbi hüquqşünaslar məsləhət görürlər:

• xidmət yükə çevrilibsə, onun dayandırılması üçün başqa səbəb seçmək və ya müqavilənin sonuna qədər dözmək daha yaxşıdır;
• hərbi qulluqçu onun işdən çıxarılmasını qanunsuz hesab etdikdə, attestasiya komissiyasının qərarından və ya komandirin əmrindən yuxarı orqanlara və ya hərbi məhkəməyə etiraz etmək;
• xidmət prosesində komandir mövcud qanunları və ordunun hüquqlarını pozmağa yol verdikdə birbaşa hərbi prokurorluğa müraciət etmək.
Başlanğıc proqramları Windows 10 Bu məqalədə Windows 10-da işə salınma haqqında ətraflı məlumat verilir - burada proqramların avtomatik başlaması qeydə alına bilər; başlanğıc üçün proqramı necə silmək, söndürmək və ya əksinə əlavə etmək; başlanğıc qovluğunun ilk onluqda yerləşdiyi yer və eyni zamanda bir neçə pulsuz kommunal haqqında [...]
• Mənzil almaq üçün mənzil subsidiyalarını necə əldə etmək olar: hərbi qulluqçular və Daxili İşlər Nazirliyinin əməkdaşları üçün? Daşınmaz əmlak bazarı hələ də dayanmır və mənzil qiymətləri davamlı olaraq artmaqda davam edir: son 15 il ərzində hər kvadratmetr üçün orta qiymət ən azı 10 dəfə artıb. Bir çox rus ailəsi nəinki […]
• 2017-2018-ci illərdə dəfn üçün maddi yardımın vergiyə cəlb edilməsi Dəfn üçün maliyyə yardımı - 2017 və 2018-ci illərdə vergitutma qanunvericilikdə dəyişikliklərin olmaması səbəbindən fərqlənmir. Bir qohumun dəfni üçün maddi yardım göstərməyin əsas məqamları, o cümlədən məlumatların vergiyə cəlb edilməsi xüsusiyyətləri [...]
• Sürücülük vəsiqəsinin dəyişdirilməsi üçün dövlət rüsumu nə qədərdir? Sürücülük vəsiqəsi itirildikdə, nəqliyyat vasitəsinin sahibinin adı dəyişdirildikdə, sənədin etibarlılıq müddəti başa çatdıqda (10 il keçdikdə) məcburi dəyişdirilməlidir. Əvəzetmə lisenziyası üçün müraciət edərkən şəxs […]
• Cərimələr yol polisi leninogorsk Gecikmiş dövlət cərimələrinizdən şikayət etmədiyiniz təqdirdə cərimələrinizi toplamaq üçün tədbirlər görəcək. Qeydiyyat sənədləri olmadan və OSAGO siyasəti olmadan bu məqaləyə hiperlink 500 yerə başa gələcək. Rəsmi cəzalar yol polisi leninogorsk [...]
• Tarix testi, cavablı 40 sual 1. Rusiya respublika elan olundu: A) 1917-ci il sentyabrın 1-də, B) 1917-ci il 3 martda, C) 1918-ci il 3 martda, D) 1918-ci il 10 yanvarda, D) 30 dekabr 1922-ci ildə 2. Bəyannamə nə vaxt qəbul edilmişdir? Rusiya Federasiyasının dövlət suverenliyi? A) 25 dekabr 1993 B) 1 sentyabr 1917 C) 12 iyun [...]
• Bizim üçün Dünya Səyahət Blogu Məzəli ABŞ Qanunları Marşrutumuz 9 ştatdan keçəcək: Mən dəfələrlə eşitmişəm ki, ABŞ-da bir çox ştatlarda gülməli və bəzən də açıq-aşkar axmaq qanunlar var. Buna baxmayaraq, bir növ cəfəngiyatın yayılmasına məruz qalmamaq üçün onları bilmək lazımdır. İnternetdə axtarış aparıram, mən […]

Üstünlük verilən ipoteka, Vətən müdafiəçilərini mənzillə təmin etmək üçün cəlbedici dövlət proqramı olsa da, onun çatışmazlıqları da var. Belə ki, əmanət və ipoteka sisteminin üzvü olan hərbçilərin əksəriyyəti mümkün işdən və bank faizlərini təkbaşına ödəmək zərurətindən qorxduqlarından mənzil almaq üçün ünvanlı mənzil kreditindən (MTK) istifadə etməyə can atmırlar.

Əksinə, dövlət peşəkar hərbçilərin müqavilənin mümkün olan maksimum müddətə uzadılmasında maraqlıdır.

İşdən çıxarılması üçün əlverişli səbəblər

İşdən çıxarılmanın növlərindən və səbəblərindən biri təşkilati və ştat fəaliyyəti ilə əlaqədar xidmətdən ixtisar edilməsidir. Hazır mənzillərin təqdim edilməsi üçün əvvəllər mövcud olan sistem kifayət qədər şəffaf idi, lakin bu gün əksər zabitlər özlərinə sual verirlər: "OSHM-də müqaviləli əsgərin işdən çıxarılması halında hərbi ipotekaya kim cavabdehdir?"

RF Silahlı Qüvvələrinin bir əməkdaşının işdən çıxarılmasına səbəb ola biləcək OSHM-nin siyahısı:

1. Belə bir vəzifəyə təyin etmək mümkün olmadıqda və işçi daha yüksək və ya aşağı vəzifə verməkdən imtina etdikdə:

a) şəxsin dövlətdəki mövqeyinin aşağı salınması;

b) komandirin sərəncamında olan xidmət müddətinin başa çatması;

c) zabitin tutduğu vəzifəyə görə hərbi rütbəsinin və maaşının azaldılması və xidməti davam etdirmək istəməməsi.

Podratçılar - OSHM ilə əlaqədar işdən çıxarılan NIS iştirakçıları, həm Vətən müdafiəçisinin xidmət stajından, həm də hərbi ipotekanın bir hissəsi kimi yaşayış daşınmaz əmlakı əldə etmək faktından asılı olan müəyyən təminatlara malikdirlər.

Bir əsgərin fərqli bir xidmət müddəti varsa, hərbi ipoteka ilə necə çıxmaq olar:

Mənzil almayan hərbçilər

Mənzil alan hərbçilər

Fərdi əmanətlərdən öz mülahizənizlə istifadə etmək hüququ

WSC-dən vəsait geri qaytarılmır

Mövcud əmanətləri geri götürə və əlavə kompensasiya ödənişləri ala bilər

İstifadə olunmuş vəsaiti qaytarmırlar, əlavə kompensasiya almaq hüququna malikdirlər. İşdən çıxarıldıqdan sonra kreditin qalan hissəsini özləri və ya alınan vəsaitlər hesabına ödəyirlər.

Əmanət üçün uyğun deyil

Onlar WHC məbləğini tam şəkildə qaytarmalı, həmçinin banka krediti öz hesablarına qaytarmalıdırlar.

Maliyyə öhdəliklərinin ödənilməsi

İşdən çıxarılma səbəblərindən asılı olaraq, hərbi ipoteka öhdəlikləri büdcə köçürmələri hesabına ödənilə və ya borcalanın çiyninə qoyula bilər.

Beləliklə, "müvafiq" amillər arasında:

• təşkilati və kadr fəaliyyəti;
• sağlamlığın pisləşməsi;
• müəyyən bir yaşa çatmaq;
• ailə şəraiti.

Hərbi İpoteka proqramına əsasən, xəstəlik səbəbindən işdən çıxarılma, yəni. xidmət üçün yararsız tanınması TsZHZ-nin ödənilməsi zamanı etibarlı bir vəziyyətdir.

Bu halda hərbi ipoteka məsələsində iş stajı həlledici olacaq:

1. İpoteka krediti üzrə ilkin ödəniş kimi istifadə edilən təyinatlı mənzil krediti vəsaitləri, habelə bank qarşısında maliyyə öhdəlikləri aşağıdakı şəxslərə qaytarılmır:

20 ildən çox xidmət stajı;

10 ildən artıq iş stajına malik olan və güzəştli şərtlərlə işdən çıxarılan;

Hərbi xidmətə yararsız elan edilib.

Öz istəyinizlə;

Müqavilənin şərtlərinin yerinə yetirilməməsinə görə;

Xidmət müddəti 10 illik müddətə çatmamış işçi üçün güzəştli əsaslarla.

Keçmiş NIS iştirakçısı Rosvoenipoteka-ya olan borcunu 10 il ərzində ödəməlidir, bunun üçün ödəniş cədvəli qurulacaq və yenidən maliyyələşdirmə dərəcəsi məbləğində faizlər tutulacaqdır.

Əgər NİS qarşısında öhdəliklər bəzi hallarda ödəniş tələb etmirsə, o zaman banka olan borc kredit müqaviləsinə uyğun olaraq ödənilməlidir. İşdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipotekanın şərtləri dəyişmir. Hərbi ipoteka proqramı çərçivəsində proqramın rəsmi saytında maksimum izahatlar verilir.

Kredit üzrə faizlər və əsas borcun məbləği borcalan tərəfindən öz əmanətindən ödənilməlidir. Kreditin tam ödənilməsindən sonra bina borcalanın mülkiyyətinə keçir.

20 ildən artıq xidmət stajı olan Vətən müdafiəçiləri nominal əmanətləri artırmaq üçün büdcə vəsaitlərindən istifadə edə bilərlər.

Belə ödənişlər RF Silahlı Qüvvələrinin işçilərinin mənzilinə ayrılan federal büdcənin vəsaitləri hesabına həyata keçirilir.

Aşağıdakı kateqoriyalı işçilər kompensasiya almaq hüququna malik deyillər:

• sosial əmək müqaviləsi bağlamış şəxslər və onların ailə üzvləri;
• hərbi ipotekanın iştirakı olmadan əldə edilmiş yaşayış daşınmaz əmlakının sahibləri.

Əlavə ayırmaların məbləği NIS tərəfindən maliyyələşdirilən töhfənin səviyyəsindən, dəqiq xidmət müddətindən və zabitin stajının 20 il olacağı vaxtdan asılıdır. Ros Military Mortgage veb saytı NIS proqramı üzrə hesablamalar haqqında məlumat əldə etməyə kömək edəcək, şəxsi hesab yalnız qeydiyyat nömrəsi ilə NIS iştirakçısı üçün mövcuddur.

Girov sahibləri - bank və FGKU "Rosvoenipoteka" qarşısında öhdəliklərin yerinə yetirilməməsi halında, sonuncular məhkəmədə ödəniş almaq hüququna malikdirlər.

Əks halda, hərbi ipoteka ilə alınmış mənzil NIS iştirakçısı işdən çıxarıldıqdan sonra satışa çıxarılır.

Eyni zamanda, satışdan əldə olunan gəlirlər kredit üzrə borcun ödənilməsinə, CHL-nin ödənilməsinə, əməliyyat xərclərinə və məhkəmə xərclərinə sərf olunur. Pulun qalan hissəsi məmurun hesabına köçürülür.

Mövcud öhdəlikləri ödəmək üçün alınan vəsait çatışmazlığı halında, borcalan borclu olmağa davam edir.

Beləliklə, büdcə maliyyəsi hesabına kreditlə ev almaq qərarına gəlməzdən əvvəl Vətən müdafiəçiləri üçün bütün mümkün riskləri nəzərə almaları vacibdir, çünki işdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipoteka öhdəlikləri borcalana keçə bilər. ipotekanı təkcə banka deyil, həm də FGKU "Rosvoenipoteka"ya ödəməyə borclu olacaq.

Qanunvericilikdəki bu boşluq nəzərə alınmalıdır və ola bilsin ki, nə vaxtsa düzələcək.

İşdən çıxarılması üçün əlverişli səbəblər

İşdən çıxarılmanın növlərindən və səbəblərindən biri təşkilati və ştat fəaliyyəti ilə əlaqədar xidmətdən ixtisar edilməsidir. Hazır mənzillərin təqdim edilməsi üçün əvvəllər mövcud olan sistem kifayət qədər şəffaf idi, lakin bu gün əksər zabitlər özlərinə sual verirlər: "OSHM-də müqaviləli əsgərin işdən çıxarılması halında hərbi ipotekaya kim cavabdehdir?"

RF Silahlı Qüvvələrinin bir əməkdaşının işdən çıxarılmasına səbəb ola biləcək OSHM-nin siyahısı:

1. Belə bir vəzifəyə təyin etmək mümkün olmadıqda və işçi daha yüksək və ya aşağı vəzifə verməkdən imtina etdikdə:

a) şəxsin dövlətdəki mövqeyinin aşağı salınması;

b) komandirin sərəncamında olan xidmət müddətinin başa çatması;

c) zabitin tutduğu vəzifəyə görə hərbi rütbəsinin və maaşının azaldılması və xidməti davam etdirmək istəməməsi.

2. zabitin başqa vəzifəyə qəbul edilməsinə razılığı olmadıqda, öz vəzifəsində xidmətə yararsız hesab edilməsi.
3. bir ixtisas üzrə vəzifələrin ixtisar edilməsi və ya işçilərin başqa tərkibi ilə əvəz edilməsi.

Podratçılar - OSHM ilə əlaqədar işdən çıxarılan NIS iştirakçıları, həm Vətən müdafiəçisinin xidmət stajından, həm də hərbi ipotekanın bir hissəsi kimi yaşayış daşınmaz əmlakı əldə etmək faktından asılı olan müəyyən təminatlara malikdirlər.

Bir əsgərin fərqli bir xidmət müddəti varsa, hərbi ipoteka ilə necə çıxmaq olar:

Beləliklə, OSHM-nin işdən çıxarılması yalnız 20 ildən çox iş təcrübəsi olan zabitlər üçün ipoteka şərtlərinə təsir göstərmir. yığılan vəsaiti təkcə mənzil almaq üçün deyil, həm də başqa məqsədlər üçün istifadə etməyə imkan verir. Daha az iş stajı olan podratçılar kredit öhdəliklərini ödəməyə məcbur olacaqlar, yəni. hərbi ipotekanın müstəqil şəkildə qaytarılması.

Maliyyə öhdəliklərinin ödənilməsi

OSHM güzəştli əsaslar siyahısına aiddir, işdən çıxarılması bəzi hallarda bir ordu əməkdaşına şəxsi hesabında hesablanmış əmanətləri almaq hüququ verir.

İşdən çıxarılma səbəblərindən asılı olaraq, hərbi ipoteka öhdəlikləri büdcə köçürmələri hesabına ödənilə və ya borcalanın çiyninə qoyula bilər.

Beləliklə, "müvafiq" amillər arasında:

• təşkilati və kadr fəaliyyəti;
• sağlamlığın pisləşməsi;
• müəyyən bir yaşa çatmaq;
• ailə şəraiti.

Hərbi İpoteka proqramına əsasən, xəstəlik səbəbindən işdən çıxarılma, yəni. xidmət üçün yararsız tanınması TsZHZ-nin ödənilməsi zamanı etibarlı bir vəziyyətdir.

Bu halda hərbi ipoteka məsələsində iş stajı həlledici olacaq:

1. İpoteka krediti üzrə ilkin ödəniş kimi istifadə edilən təyinatlı mənzil krediti vəsaitləri, habelə bank qarşısında maliyyə öhdəlikləri aşağıdakı şəxslərə qaytarılmır:

20 ildən çox xidmət stajı;

10 ildən artıq iş stajına malik olan və güzəştli şərtlərlə işdən çıxarılan;

Hərbi xidmətə yararsız elan edilib.

2. Podratçının istifadə etdiyi nominal əmanətin bütün məbləği işdən çıxarıldıqda geri qaytarılmalıdır:

Öz istəyinizlə;

Müqavilənin şərtlərinin yerinə yetirilməməsinə görə;

Xidmət müddəti 10 illik müddətə çatmamış işçi üçün güzəştli əsaslarla.

Keçmiş NIS iştirakçısı Rosvoenipoteka-ya olan borcunu 10 il ərzində ödəməlidir, bunun üçün ödəniş cədvəli qurulacaq və yenidən maliyyələşdirmə dərəcəsi məbləğində faizlər tutulacaqdır.

Əgər NİS qarşısında öhdəliklər bəzi hallarda ödəniş tələb etmirsə, o zaman banka olan borc kredit müqaviləsinə uyğun olaraq ödənilməlidir. İşdən çıxarıldıqdan sonra hərbi ipotekanın şərtləri dəyişmir. Proqrama uyğun olaraq proqramın saytında maksimum izahatlar verilir.

Kredit üzrə faizlər və əsas borcun məbləği borcalan tərəfindən öz əmanətindən ödənilməlidir. Kreditin tam ödənilməsindən sonra bina borcalanın mülkiyyətinə keçir.

Borc ödəmə üsulları

20 ildən artıq xidmət stajı olan Vətən müdafiəçiləri nominal əmanətləri artırmaq üçün büdcə vəsaitlərindən istifadə edə bilərlər.

Belə ödənişlər RF Silahlı Qüvvələrinin işçilərinin mənzilinə ayrılan federal büdcənin vəsaitləri hesabına həyata keçirilir.

Aşağıdakı kateqoriyalı işçilər kompensasiya almaq hüququna malik deyillər:

• sosial əmək müqaviləsi bağlamış şəxslər və onların ailə üzvləri;
• hərbi ipotekanın iştirakı olmadan əldə edilmiş yaşayış daşınmaz əmlakının sahibləri.

Əlavə ayırmaların məbləği NIS tərəfindən maliyyələşdirilən töhfənin səviyyəsindən, dəqiq xidmət müddətindən və zabitin stajının 20 il olacağı vaxtdan asılıdır. Sayt yalnız qeydiyyat nömrəsi ilə NIS iştirakçısı üçün mövcud olan NIS proqramı üzrə hesablamalar haqqında məlumat əldə etməyə kömək edəcəkdir.

Girov sahibləri - bank və FGKU "Rosvoenipoteka" qarşısında öhdəliklərin yerinə yetirilməməsi halında, sonuncular məhkəmədə ödəniş almaq hüququna malikdirlər.

Əks halda, hərbi ipoteka ilə alınmış mənzil NIS iştirakçısı işdən çıxarıldıqdan sonra satışa çıxarılır.

Eyni zamanda, satışdan əldə olunan gəlirlər kredit üzrə borcun ödənilməsinə, CHL-nin ödənilməsinə, əməliyyat xərclərinə və məhkəmə xərclərinə sərf olunur. Pulun qalan hissəsi məmurun hesabına köçürülür.